宜华健康·南昌三三四医院

行稳聚力，笃行不怠|重温2024年度记忆，我们用温情与您相伴

回望2024，南昌大学附属三三四医院行稳聚力，笃行不怠，以维护人民生命安全和身体健康为宗旨，为医院发展赋予新动能。此刻，让我们深情回望温情笃行的足迹，从过往的奋进中汲取力量，携手并肩，秉承“以品质呵护健康”的服务理念，站在新起点、奔赴新未来。

一年来，医院通过提升效能，深扎医护、教研等多领域，运用质量管理体系，全面贯彻实行提升医疗质量行动计划实施方案。

积极完成2024年南昌市医疗机构医疗质量与安全专项整治工作，院各科室严格执行科室质控管理检查，组织完成全院二十次院长业务查房，有效提升了医疗环节质量，促进医疗质量持续改进和提高。

全年卫技人员发表论文数达到33篇，其中含ＳＣＩ刊3篇，国家级论文17篇，省级13篇，三篇ＳＣＩ均为通迅或第一作者；完成市厅级课题结题项目4项，12月底待结题3项。课题按期结题率达90%；2024年各科室上报的院内新技术新项目开展的共17项，全院任职国家、省、市各类医学相关专业学术委员会共计245余人次。其中担任主委2人次、副主委10人次、常委35人次。第五届“荣祥杯”病例大赛，我院普外科医师万荣辉荣膺一等奖。

2024年康复医学科获得江西省社会办医“特色专科”称号并授牌，并荣获了江西省社会办医疗机构协会康复医学专业委员会优秀分支机构称号，科室还组队参加首届“希望杯”全国康复病例大赛总赛并荣获优秀奖。

医院开设PICC护理门诊，并举办“外周血静脉留置针工作坊”活动，不仅规范了管路操作流程，并安全有效的在院内推进此项新技术，为需要长期静脉输液或者高风险静脉输液的患者造福。

青云谱区护理质量控制中心在南昌大学附属三三四医院授牌成立（任命我院徐青青、孙艳等同志为青云谱区护理质控中心主任、副主任、委员、秘书），这标志着标志着全区各级医疗机构护理工作进入规范化、标准化、同质化发展的新阶段。

一年来，医院通过持续围绕改善患者就医体验、升级改造院内环境，做好就医安全管理同时，以优质服务贯穿医疗各环节。

医院根据南昌市政府要求对医院雨污管网进行改造。改造施工中对工程进行监督，确保医院雨污管网改造到达南昌市验收要求，并已取得南昌市城镇污水排水证。

2024年初对医院2号楼门诊大楼进行整体的修缮，自2月份开诊以来，各项指标运行良好。完成医院神经内科病区改造及整体搬迁，完成部分病区的老旧线路改造，根据医院科室调整，协调科室用房，对部分病区消防安全设施设备提升。

根据医院平安建设要求，对医院一键报警系统进行升级改造，确保医院院20个科室一键报警系统正常有效，并增加4处一键报警点，保障医院安全有效运行。医院开通医保“刷脸”支付，无需使用手机出示电子医保码，只需面对缴费窗口的“刷脸机”按要求进行简单操作，就能完成医保支付，大大提高了就医便捷度。

医院随着9S管理工作深入到每个医疗环节日常，在退役军人医疗优抚工作、患者满意度调查工作中均获认可，医院用较为完善的服务措施，为就医患者提供诊前、诊中、诊后完善、全面、高品质的一体化服务。

为解决医院日常工作中“急难愁盼”的问题，由院领导班子率各职能科室负责人在本年度开展二十一次行政查房，“一站式”疏通科室日常运行工作中的堵点、难点。2024年，医院收到临床各科室患者赠送锦旗49面，感谢信14封，退还红包25个，累计金额数万元。

一年来，医院坚持“党建+医疗”模式，加强医德医风建设，用医联体签署、义诊送健康等方式把医疗关怀、人文关爱送至民众身边。

按照区总工会要求，医院进行了医院第十届工会换届选举；完成了2024年第十二届团委换届选举工作；南昌市共青团在我院举办第一届南昌市社会办医疗行业团工委成立大会（南昌三三四医院团委书记邓艺当选南昌市社会办医疗行业团工委书记，并作表态发言）。积极举办健康进企业，公益义诊、讲座送健康等服务，获益人数达数万人次。

为进一步关心关爱离退休老干部及特殊人群身心健康，医院与洪都离退休人员工作部签署《优质医疗服务“十二条”协议》；为保障广大劳动者的健康权益，医院积极做好各大企业职业病体检服务；为加强交流互鉴、共克时艰，医院与宜春市奉新城南中医院进行深入磋商、交流；为优质资源下沉、建立分级诊疗制度，医院与抚州南城博瑷医院签约共建紧密型医联体，实现资源共享、合作共赢，为百姓健康护航。

在2024年南昌第六届马拉松赛事医疗保障中，根据南昌市卫健委的统一部署及要求，我院第六次承担此次赛事的医疗保障任务，不仅展示了我院医务人员的专业素养和团队合作精神，也体现了我院在重大公共活动中的责任担当。

历数过往，我们共同坚守责任信念，让患者感受到实实在在的温暖。这份饱含温度与深情的责任答卷，也将成为2025年奋蹄扬鞭开新局的号角。新征程呼唤新使命，新梦想迎接新未来。新的一年，让我们鼓足干劲、凝心聚力，一同谱写医院发展新篇章。